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有一個小女孩剛畢業(yè)就去了法國，開始半工半讀的留學(xué)生活,。漸漸地,，她發(fā)現(xiàn)當(dāng)?shù)毓步煌ㄏ到y(tǒng)售票處是自助的，也就是你想到哪個地方,，根據(jù)目的地自行買票,，車站幾乎都是開放式的，不設(shè)檢票口,，也沒有檢票員,。
甚至連隨機(jī)性的抽查都非常少。她發(fā)現(xiàn)了這個管理上的漏洞,，或者說以她的思維方式看來是漏洞,。憑著自己的“聰明”，她精確地估算了這樣一個概率：逃票而被查到的比例大約僅為萬分之三,。
她為自己的這個發(fā)現(xiàn)而沾沾自喜,，從此之后，她便經(jīng)常逃票上車,。 她還找到了一個寬慰自己的理由：自己還是窮學(xué)生嘛,，能省一點(diǎn)是一點(diǎn)。
四年過去了,，名牌大學(xué)的金字招牌和優(yōu)秀的學(xué)業(yè)成績讓她充滿信心,，她開始頻頻進(jìn)入一些跨國公司的大門，躊躇滿志地推銷自己,。
但這些公司都是先熱情有加,，然而數(shù)日之后,，卻又都是婉言相拒。一次次的失敗使她憤怒,，認(rèn)為一定是這些公司有歧視的傾向,，排斥外國人。
最后一次,，她沖進(jìn)了某公司人力資源部經(jīng)理的辦公室,，要求經(jīng)理對不錄用她給一個合理的理由。 然而,，結(jié)局卻是她始料不及的,。下面一段對話很令人玩味。
「女士,，我們并不是歧視你,，相反，我們很重視你,。你一來求職的時候,，我們對你的教育背景和學(xué)術(shù)水平都很感興趣，老實(shí)說,，從工作能力上,，你就是我們所要找的人?！?br />
「那為什么不收天下英才為貴公司所用,？ 」
「因?yàn)槲覀儾榱四愕男庞糜涗洠l(fā)現(xiàn)你有三次乘公交車逃票被處罰的記錄,?！?/span>
「我不否認(rèn)這個。但為了這點(diǎn)小事,，你們就放棄了一個多次在學(xué)報上發(fā)表過論文的人才,？」
「小事？我們并不認(rèn)為這是小事,。我們注意到,，第一次逃票是在你來我們國家后的第一個星期， 檢查人員相信了你的解釋,，因?yàn)槟阏f自己還不熟悉自助售票系統(tǒng),，只是給你補(bǔ)了票。但在這之后,，你又兩次逃票,。」
「那時剛好我口袋中沒有零錢,?！?br />
「不,、不，女士,。我不同意你這種解釋,，你在懷疑我的智商。 我相信在被查獲前,，你可能有數(shù)百次逃票的經(jīng)歷,。」
「那也罪不至死吧,？干嗎那么認(rèn)真,？以后改還不行嗎？」
「不,、不,，女士。此事證明了兩點(diǎn)：
一,、你不尊重規(guī)則。你擅于發(fā)現(xiàn)規(guī)則中的漏洞并惡意使用,。
二,、你不值得信任。而我們公司的許多工作是必須依靠信任進(jìn)行的,，因?yàn)槿绻阖?fù)責(zé)了某個地區(qū)的市場開發(fā),，公司將賦予你許多職權(quán)。
為了節(jié)約成本,，我們沒有辦法設(shè)置復(fù)雜的監(jiān)督機(jī)構(gòu),，正如我們的公共交通系統(tǒng)一樣。所以我們沒有辦法雇用你,?！?br />
直到此時，她才如夢方醒,、懊悔難當(dāng),。
然而，真正讓她產(chǎn)生一語驚心之感的,，是對方最后提到的一句話：道德常常能彌補(bǔ)智慧的缺陷,，然而，聰明卻永遠(yuǎn)填補(bǔ)不了道德的空白,。
再優(yōu)秀的人,，如果人格出現(xiàn)了問題，都會失去信任和支持,。
職場要憑本事和真心,，輸什么也別輸人品,。
