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山東棗莊:“五百”工程推動(dòng)鄉(xiāng)村振興提質(zhì)增效

   日期:2023-05-06     來(lái)源:棗莊改革 政研    

       今年以來(lái),,山東省棗莊市堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的二十大精神為指引,持續(xù)深化抓黨建促鄉(xiāng)村振興,,探索實(shí)施“五百”工程,推動(dòng)農(nóng)村黨建全面提質(zhì)增效,。

       百?gòu)?qiáng)頭雁矩陣培育工程,,激勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè),。加強(qiáng)總體謀劃,,著力解決老典型活力不足、新典型涌現(xiàn)較少,、示范帶動(dòng)作用發(fā)揮不充分等問(wèn)題,,廣培訓(xùn)、強(qiáng)激勵(lì),、嚴(yán)監(jiān)管,,推動(dòng)村黨組織帶頭人隊(duì)伍不斷優(yōu)化提升。強(qiáng)化培訓(xùn)賦能,,組織示范村黨組織書(shū)記赴浙江紹興市開(kāi)展示范培訓(xùn),,帶動(dòng)區(qū)(市)對(duì)村干部分期分批開(kāi)展專題培訓(xùn),。結(jié)合村級(jí)黨組織分類推進(jìn)整體提升三年行動(dòng),對(duì)不同類型村黨組織書(shū)記進(jìn)行針對(duì)性培育,,持續(xù)深化“頭雁領(lǐng)航·藍(lán)青工程”成果,,扎實(shí)開(kāi)展“擂臺(tái)比武”,在活動(dòng)中亮成績(jī),、展成果,、比成效,結(jié)合履職評(píng)估,、年度考核,,從“創(chuàng)優(yōu)”“示范”類村黨組織書(shū)記中分別選樹(shù)100名優(yōu)秀典型,打造“雙百”頭雁矩陣,。強(qiáng)化對(duì)村干部,,特別是“一肩挑”人員的管理監(jiān)督,落實(shí)村黨組織書(shū)記縣級(jí)黨委備案管理,,持續(xù)深化專業(yè)化管理,,進(jìn)一步激勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè),。

       百名第一書(shū)記選派工程,,促進(jìn)相互借鑒、比學(xué)趕超,。持續(xù)深化拓展駐村幫扶工作,,嚴(yán)格人選條件,計(jì)劃選派100名左右第六輪市派第一書(shū)記,,用好鄉(xiāng)村振興資金統(tǒng)籌整合政策,,確保駐村第一書(shū)記推進(jìn)鄉(xiāng)村振興有資源、有項(xiàng)目,、有保障,。要充分發(fā)揮派出單位的后盾作用,在資金,、項(xiàng)目,、人才、技術(shù),、信息等方面給予全力支持,,落實(shí)好保障措施,切實(shí)為第一書(shū)記保駕護(hù)航,。出臺(tái)《關(guān)于進(jìn)一步發(fā)揮第一書(shū)記派出單位作用助力鄉(xiāng)村振興的通知》,,強(qiáng)化派出單位作用發(fā)揮,實(shí)行派出單位與駐村第一書(shū)記任務(wù)捆綁,、責(zé)任捆綁,,運(yùn)用派出單位資源力量支持鄉(xiāng)村發(fā)展,。在棗莊組工微信公眾號(hào)上開(kāi)設(shè)《第一書(shū)記在行動(dòng)》專欄,刊發(fā)第一書(shū)記抓黨建促鄉(xiāng)村振興典型做法和一批重視程度高,、支持力度大的派出單位幫包情況,,促進(jìn)相互借鑒、比學(xué)趕超,,持續(xù)叫響“第一書(shū)記”工作品牌,。

       百名黨建助理員招聘工程,優(yōu)化村干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),。拓寬村級(jí)后備力量選拔的范圍,,培養(yǎng)建立起一支數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理,、素質(zhì)優(yōu)良的村級(jí)后備力量,。常態(tài)化推進(jìn)農(nóng)村在外優(yōu)秀人才回引活動(dòng),建立鎮(zhèn)村干部聯(lián)系在外人才制度,,健全完善扶持政策和幫扶措施,,大力回引優(yōu)秀人才回村創(chuàng)業(yè)、到村任職,。著眼下次換屆,,加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村后備人才的培養(yǎng),推動(dòng)區(qū)(市)組織部門直接掌握一批青年人才,,深入實(shí)施本鄉(xiāng)本土大學(xué)生回引計(jì)劃,,明確招聘條件及程序,計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘不少于100名大學(xué)生農(nóng)村黨建助理員,,按照“區(qū)(市)招聘,、鎮(zhèn)街管理、村級(jí)使用”的原則,,將大學(xué)生農(nóng)村黨建助理員統(tǒng)一納入?yún)^(qū)(市)村干部后備人才庫(kù),,重點(diǎn)安排到“強(qiáng)基”村進(jìn)行實(shí)踐鍛煉,全面參與農(nóng)村黨建各項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù),。強(qiáng)化跟蹤培養(yǎng),適時(shí)吸納表現(xiàn)優(yōu)秀,、符合條件的農(nóng)村黨建助理員通過(guò)法定程序進(jìn)入村“兩委”班子,,不斷充實(shí)村級(jí)工作力量,優(yōu)化村干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),。

       百村突破行動(dòng)攻堅(jiān)工程,,實(shí)現(xiàn)集體經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。聚焦破解集體經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)模式相對(duì)單一,、產(chǎn)業(yè)的支撐作用不強(qiáng)等問(wèn)題,,接續(xù)推進(jìn)“三年強(qiáng)村計(jì)劃”,,嵌入全省“萬(wàn)村共富”行動(dòng),持續(xù)深入推進(jìn)百村突破行動(dòng),,重點(diǎn)抓好108個(gè)集體經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)攻堅(jiān)村和398個(gè)納入全省“萬(wàn)村共富”行動(dòng)村,,用足用活幫扶基金、產(chǎn)業(yè)基金,、財(cái)政扶持資金,,統(tǒng)籌各方資源集中攻堅(jiān),推動(dòng)鎮(zhèn)街班子成員靠上幫包,、機(jī)關(guān)干部全程服務(wù),、第一書(shū)記駐村幫扶、幫包鎮(zhèn)街縣級(jí)干部聯(lián)系指導(dǎo),,著力拓寬增收渠道,,努力形成以特色產(chǎn)業(yè)為支撐的集體經(jīng)濟(jì)增收機(jī)制,實(shí)現(xiàn)集體經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展,。

       百家規(guī)范合作社選樹(shù)工程,,推動(dòng)村集體和農(nóng)戶“雙增收”。把推動(dòng)村黨組織領(lǐng)辦合作社擴(kuò)面提質(zhì)擺在更加突出的位置,,實(shí)施村黨組織領(lǐng)辦合作社標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè),,大力扶持、積極引導(dǎo),、加強(qiáng)規(guī)范,,舉辦全市黨組織領(lǐng)辦合作社理事長(zhǎng)專題培訓(xùn)班并組織現(xiàn)場(chǎng)觀摩,不斷提高合作社經(jīng)營(yíng)效益,、社會(huì)效益,。推行“黨組織領(lǐng)辦土地股份合作社+全程托管”模式,推進(jìn)村黨組織領(lǐng)辦合作社聯(lián)合社建設(shè),,引導(dǎo)區(qū)(市),、鎮(zhèn)街搭建社企合作平臺(tái),提高合作社生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)水平,。注重示范社引領(lǐng)作用,,選樹(shù)100家制度健全、運(yùn)行規(guī)范,、收益穩(wěn)定,、服務(wù)帶動(dòng)能力強(qiáng)的規(guī)范化合作社,在政策扶持,、典型宣傳等方面給予重點(diǎn)傾斜,,依托黨組織領(lǐng)辦合作社將各級(jí)扶持政策、各類資源資產(chǎn),、各方力量有機(jī)整合起來(lái),,擰成一股繩,,推動(dòng)村集體和農(nóng)戶“雙增收”。


 
 
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